招聘专员

职位描述

岗位职责： 1. 根据现有编制及业务发展需求，完成门店伙伴招聘任务。 2. 执行招聘、甄选、面试、选拔、录用安排等工作。 3. 积极了解行业内人才现状，利用各种招聘渠道发布招聘广告，及时准确地拓展不同渠道搜索人才、储备人才。 4. 及时跟踪候选人情况，并给予候选人及时反馈。 5. 管理与候选人沟通的每个节点，对到岗人员跟踪服务，帮助其适应环境，尽快进入工作状态。 任职资格： 1. 本科以上学历，1-3年以上人事招聘相关工作经验优先；踏实努力，优秀应届生也可。 2. 熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件。 3. 做事认真细心、具有敬业精神与责任感，能完成上级指派的任务。 4. 善于交流、有较强的独立开展工作的能力和应变能力。 5. 性格开朗、有强烈的进取心和目标达成欲望，能承受一定的工作压力。 6. 具有连锁餐饮、快消、食品类行业招聘经验的优先。

任职要求

• 学历要求：本科
• 经验要求：1年经验
• 工作性质：全职