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职业规划焦虑:职场低欲望

从职业规划看职场人焦虑(一) 两个月前,我从上一家公司离职了我拖着甚是疲惫的身躯回到了H市,本想静下心

BAMBOO2021-05-266 分钟1594

从职业规划看职场人焦虑(一)    


两个月前,我从上一家公司离职了


我拖着甚是疲惫的身躯回到了H市,本想静下心来好好缓一口气,思考一下我适合做什么,想做什么

却终究耐不住父母的催促,急忙踏上了寻找下一份工作的路途

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投了一个又一个平台,看了一家又一家公司,面了一个又一个的岗位

几乎如出一辙的面试套路和虚假抬头

让我的心情变得更加低沉

似乎,每次面试都逃不过一个问题:

“你的职业规划是什么”


按以往性格直爽的我,我一定会说“我想做什么什么”

但是现在,我好像什么都说不出来


职业规划是什么?      

     在我看来,职业规划无非就是先选择一个自己热衷的行业,然后清晰自己的发展目标,再努力的朝着这个目标一步一步前进,最后走向高处。


听起来是不是很简单?

但是对于现在的年轻人来说,这可能并不是一件简单的事情

我开始意识到,越来越多的人都和我一样

卡在了第一个节点——“选择一个热衷的行业”上




     这一段时间,我其实面了不少家公司,却从来没有碰到过符合我心理需求的岗位和薪资。

     可是父母总是嫌弃我说:“找个工作怎么还挑来挑去的。”

     我意识到,也许在大多数父母眼里,找工作应该是一件很简单的事情,简单到,应该就只是找个班上而已。

     但是属于父母的“一个工作干一辈子的”时代早已经过去了,也只有我们知道,找工作这件事已经不仅仅是找个班上那么简单了



问题出在哪儿了?    

那么问题到底是出在哪儿了呢?

我根据对身边朋友的一些了解和交流,总结出了以下三个问题:

一、不知道自己想做什么

二、不知道自己能做什么

三、知道自己要做什么,但是找不到合适的


透过现象看本质,上面这三个问题看透后,无非就是低欲望化、自我价值否定以及职场内卷

那么今天,我就来和大家聊聊第一个

不知道自己想做什么


      近些年来,随着消费主义市场的兴起,越来越多的人能够更理智的去看待市场阶级分化,能够看清“割韭菜”的本质。

      去年的一场疫情导致了市场经济严重下滑,市场秩序也因此被打乱——小公司关门,大公司裁员歇业,万千劳动者陷入了失业的困境。

   在这种消费能力下降与极端理性化同时出现的情况下,产生的副作用就是——低欲望化。

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      “低欲望群体”这个词汇已经不是近日才出现的了,在日本,这甚至是已经存在了很多年的社会问题。

      在国内,其实早些年就已经在互联网出现类似的词汇,而这几年,低欲望群体更是开始逐渐庞大,甚至低龄化——越来越多的年轻人,开始对做什么事情都没有兴趣,包括工作、消费、生活、结婚等等, 放到职场上更直观的现象就是,她们会丧失创造力和做事情的激情,只会按部就班的完成领导布置的任务。

      没有热爱,也没有激情,丝毫不去思考未来的事情。

     “以后的事情,以后再说吧”他们也许会这样回答。



     其实导致“低欲望”低龄化现象出现的原因,并不是单一的——高昂的房价,生育的高成本,微薄的薪资,日复一日的重复的工作,充斥在大街小巷的提前消费主义,又或是精致穷等等多种多样的原因。

     这里的每一样似乎都和“资本”脱离不了关系,早些年大家还想奋斗着,找到自己的人生方向,然而这些年,我们已经开始意识到自己似乎不能和环境抗衡了。

     所以所谓的低欲望本质就是——放弃。

     就好比以前父母和我说,你只要再努努力就能吃到那个糖,那我一定会很努力,就为了去吃那个糖。

     但是现在我会觉得,那个糖,也不是一定要吃,不吃也行的吧。

     我们已经丧失了父辈们那种顽强的拼搏精神,因为我们知道,现在努力也不一定能吃到了。



这种现象最终导致的结果表现在职场上就是——不知道自己想做什么


     于是我们会很无所谓的找一份谁都能做的工作,按部就班的完成领导的任务,只是为了养活自己,我们开始丧失爱好,丧失兴趣,丧失激情,丧失对未来的憧憬,更不可能有职业规划之说。

     但是我们要知道,这种现象虽然存在,但并不代表他是对的。


我们该怎么办      

      低欲望并不是一个人健康的精神情绪状态,我们应该积极的去解决这个问题。



     低欲望最大的问题就是,会丧失解决问题的欲望,安于低欲望的现状,这样并不是好的。

     首先情绪问题,我们一定要去疏通,不管是心理医生还是说愿意和朋友亲人聊聊这个问题,能说出来总是好的,解决了问题才能更好的工作生活,为企业为家庭创造价值。



下面我会结合自身以及朋友的一些经历给大家一些建议


如果你已经在职场上工作——

      如果你觉得自己现在目前的工作环境还不错,那么请你放轻松,你可以找朋友父母聊聊自己的焦虑,也可以找同行业的前辈聊聊这个行业发展的前景,也许你会因此树立新的目标,找到新的人生方向,所谓低欲望就是看不到未来,如果行业前辈能帮助你展望到未来,这也不失为一条道路。


      如果你不满意现在的工作,那不妨辞职,如果有条件你可以休息两个月,去外地转转,走进大自然,换换心情。

      如果没有条件,你或许也可以找找我们乐跳网的顾问,把你的担忧告诉他们,他们会去深入的挖掘你的需求,帮你去寻找适合你的工作,有时候,旁观者看到的东西才是最清晰的。


如果你还没有就业过——

      可以找自己已经工作的朋友或者父母聊聊自己的想法,如果没有职业规划,或许他们可以给你一些建议,他们经历的比你多,给出的建议一定有可以用的上的。

      如果他们给不了你建议,或许我们的顾问也能为你匹配到适合你的工作,人生的选择不止一次,但是第一次工作是很重要的,需要慎重考虑,寻求帮助并不是什么坏事。

此外还有一些小tips

1、保持运动

保持运动会让你的精神一直处于饱满的状态,有运动习惯的人总是更加神采奕奕,不管是面试还是在职场上都会更加的吸引人注目。

2、碳水进食

很多女孩子会有减肥的习惯,就会经常不吃碳水,但是长时间低碳水的摄入会导致多巴胺分泌低下,时间久了你可能会觉得活着没什么意思哦

3、辅助睡眠

现在年轻人的工作压力太大,很多人都没有好好休息,其实你知道吗,情绪和睡眠有很大关系哦,可以在睡觉的时候放一些助眠的音乐和白噪音,毕竟休息好了人才会有精神~

4、养宠物

如果条件允许的话,可以养一只宠物,她会让你忙起来,与你互动,并且让你产生情绪波动,这是好事哟~






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