行政专员(J10008)

职位描述

工作职责: 1、协助公司人力资源管理规章制度的监督与实施； 2、负责办公室人员的考勤管理； 3、负责公司日常行政管理，包括但不限于装修、环境管理、办公用品采购、固定资产管理、物业管理、机酒预订、快递收发、饮用水预订等； 4、负责员工雇主责任险申报、车辆保险申报等工作； 5、负责各类会务支持，包括会前安排、物资准备、会中接待等，以及公司内部同事、外部客户来访接待工作； 6、负责公司车辆台账管理和派车管理； 7、其他领导安排的工作。 任职资格: 1、人力资源管理或行政管理等相关专业大专及以上学历，两年以上相关工作经验； 2、熟练使用办公软件； 3、具有较强的组织策划、沟通协调、分析解决问题能力以及突发事件的应变能力和承压能力。

任职要求

• 学历要求：专科
• 经验要求：3-5年经验
• 工作性质：全职